Pedro Luis Gamboa Rodríguez
Universidad Mariana
Salud y Seguridad en el Trabajo
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Historia de la Salud y Seguridad Laboral en Colombia: Leyes e Instituciones, Diapositivas de Derecho Social
Una cronología de las principales leyes y instituciones relacionadas con la salud y seguridad en el trabajo en colombia, desde el primer código laboral en 1919 hasta la regulación de evaluaciones médicas ocupacionales en 2008. Se detalla la creación del instituto colombiano de seguros sociales y el comité nacional de salud occupacional, así como la regulación del régimen laboral y prestacional de empleados públicos y privados.
Tipo: Diapositivas
2020/2021
1 / 4
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Pedro Luis Gamboa Rodríguez
Universidad Mariana
Salud y Seguridad en el Trabajo
linea de tiempo salud y
seguridad en el tabajo
se expide el codigo
sustantivo del trabajo
el cual establece
multiples normas
relativas a la salud
ocupaccional , como
la jornada de trabajo,
prestaciones por
accidente,
enfermedad
profesional y la
higiene
tenemos la ley 57
de 1919
reglamenta los
accidentes de
trabajo y
enfermedades
profesionales ,
consagra las
presentaciones
economico-
asisteciales, la
responsabilidad
del empleador
primer antecedente de seguridad social lo encontramos en simon bolivar en su discurso ante el congreso
se crea el
instituto
colombiano de
seguros
sociales,de gran
importancia
para la
seguridad social
feb 15-1819 nov 15- jun 7-1946 D I C 2 8 - 1 9 5 0
La Dirección General de Riesgos Profesionales en uso de sus facultades y dentro del ámbito de su competencia, bajo los principios de eficiencia, integralidad y unidad; reúne en una sola las diferentes circulares dadas por este despacho durante el desarrollo del Sistema General de Riesgos Profesionales, con el objeto de establecer y determinar la vigencia de las diferentes instrucciones impartidas a las Direcciones Territoriales del Ministerio de la Protección Social
se establecen
disposiciones y se
definen
responsabilidades
para la
identificación,
evaluación,
prevención,
intervención, y
monitoreo
permanente de la
exposición a
factores de riesgo
psicosocial en el
trabajo
jul 15- se delega y reglamenta la expedición de licencias de Salud Ocupacional para Personas naturales y jurídicas, su Vigilancia y Control por las Direcciones Seccionales y Locales de Salud abr 22-2004 jul 11-2007^ jul 27- Se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas ocupacionales La resolución se aplica a los empleadores públicos y privados, a los trabajadores dependientes e independientes, a los contratantes de personal