FORMATO DE ANÁLISIS DE SENTENCIA
ESTUDIANTES: ANDRÉS FELIPE SÁNCHEZ RESTREPO – NIKOL TATIANA
CAMACHO PINTO
Nombre INVESTIGACIÓN JURÍDICA
fecha 13 DE SEPTIEMBRE DE 2019
Curso INVESTIGACIÓN JURÍDICIA DE LABORAL - CONSULTORIO JURÍDICO
1. CONTEXTO
1.1. IDENTIFICACIÓN
Número SL2915-2019
Ponente DOLLY AMPARO CAGUASANGO VILLOTA
Sala de Decisión SALA DE CASACIÓN LABORAL – SALA DE DESCONGESTIÓN No. 1
Aclaran el voto NINGUNO
Salvan el voto NINGUNO
1.2. HECHOS JURÍDICAMENTE RELEVANTES
PRIMERO: JAIRO TAPIAS MORALES estuvo vinculado a Ecopetrol S.A., desde el 12 de marzo de
1990 hasta el 19 de noviembre de 2009, mediante contrato de trabajo, para laborar en el
distrito de producción del corregimiento del Centro Oriente -Superintendencia de Casabe y
Cantagallo- en el municipio de Yondó Antioquia.
SEGUNDO: El 16 de noviembre de 2009 le fue concedida pensión de jubilación a JAIRO TAPIAS
MORALES en los términos del artículo 109 de la convención colectiva de trabajo, quien para la
fecha devengaba $75.967 diarios, los cuales se pagaban quincenalmente.
TERCERO: Al momento de liquidarse las prestaciones sociales y la pensión de jubilación de
JAIRO TAPIAS MORALES, no se tuvieron en cuenta el salario en especie “carne”, el subsidio de
alimentación, los aportes entregados a Cavipetrol, el subsidio de transporte y la bonificación
por jubilación.
CUARTO: Ecopetrol S.A. omitió aumentar el salario correspondiente al año 2003, y cometió
errores en el aumento del 2004, 2005 y 2006, por tanto, liquidó erróneamente las prestaciones
sociales del trabajador JAIRO TAPIAS MORALES.
QUINTO: Aunque JAIRO TAPIAS MORALES fue ascendido a la nómina directiva de la entidad,
nunca le fue aplicada la tabla de salarios propia a dicha categoría; que no le han sido pagadas
las cesantías en la cuantía que legalmente corresponde como tampoco el estímulo al ahorro al
